内部監査のことならレンテコンサルタントへ。国内・海外の受託から職場づくりまで、あらゆるご要望にお応えします。

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内部監査アウトソーシングとマッチングビジネス

あなたの会社をリスクから守り、海外企業との提携で事業の発展を支援します。

日本の企業が直面する第一の課題は、少子高齢化による人手不足、複雑化する業務内容による第一線スタッフの負担の増加です。
第一線スタッフの業務を効率化すると共に、経営危機に陥る違法、不正、不祥事のリスクを防止することが大切です。

また、海外企業の第一線スタッフ・管理職に日本流マネジメントを適用するには限界があります。海外企業はリスクコントロールマネジメントに少なからぬ経営資源を割いており、有効な内部監査が必要です。
さらに第二の課題は、激化する海外との競争です。海外との関係は日本からの進出だけでなく、現地企業との提携、対日投資導入・推進に進化しています。
長年にわたるたゆまぬ研鑽と従業員の質の高さという日本企業の資産は、優良な海外企業との提携でさらに伸ばすことができます。

レンテ事務所は、経営の基盤である第一線スタッフの育成に取り組むとともに、海外企業の力をあなたの会社の発展に活かします。業種別に事業開発・提携・経営経験を積んだスタッフが、質の高いコンサルティングで、特に成長力のあるお客様を支援します。

現場にある答え(ブログ)

第2回「ルール」

ルールについて お客様(クライアント)から、「規定違反を監査で指摘されているがどのような対応がよいか」というご相談を多くうけています。 違反を指 ・・・

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